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★ 型號:JH-8155
★ 容量:30人份
★ 電壓:110V/60Hz
★ 消耗功率 : 1550W
★ 尺寸:長400x寬460x高400mm
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★ 產地:台灣
保固期 | 1年保固期 |
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年金改革國是會議將在22日舉行,身兼年金改革委員會召集人的副總統陳建仁,今天(19日)下午公布「2017年金改革方案(草案)」。其重點如下:
一、 年金改革的目標
健全年金財務,促進制度永續。
確保老年生活,經濟安全無虞。
兼顧職業衡平,實現世代互助。
透過這次改革,延長基金壽命,確保基金餘額至少一個世代不會用盡(公務人員退休基金延至133年,教育人員退休基金延至132年,勞保基金延至125年)。並透過定期滾動檢討,讓基金永續,「世世代代領得到,長長久久領到老」。
二、 終結優惠存款制度,讓18%走入歷史
讓18%優惠存款制度走入歷史,所節省的經費扣除地方自籌款之餘額,全數撥補挹注退撫基金。
為保障早年年資較低或待遇偏低的退休公教人員的老年生活,訂定符合老年經濟安全所需的「基本生活保障」(25,000元或32,160元)。若是其月退休金總額低於「基本生活保障」,則維持原支領之金額,不予調整。
若是退休公教人員支領月退休金(含兼領)者,其總額超出「基本生活保障」,優惠存款最晚分6年全數歸零(優存利率第1年降至9%、第3年降至6%、第5年降至3%、第7年降至0)。若是支領一次退者,另設計方案逐年調降優存利率。
優存利率歸零或調降後之月退休金總額,將不低於「基本生活保障」。歸零或調降後的優惠存款本金,將交還本人。
三、 調降公教所得替代率,與國際接軌
在優惠存款利息歸零之後,未來退休公教人員年金的平均所得替代率,將設定為「本俸兩倍」的60%,約等於非主管人員「實質薪資」的70.8%。
超過的部分,將會先調降至「本俸兩倍」的75%,再以每年1%的幅度逐步調降,至預訂目標為止,藉此拉近不同職業別年金所得替代率的差距、減輕各職業別社會保險與退休制度的財務負擔,並逐漸與國際接軌。
四、 延長投保(提撥)薪資採計期間,縮減基金收支落差
調整退休金計算基準,平均投保(提撥)薪資採計期間,逐年延長1年,至最後或最佳15年(180個月)為止。
藉此拉近公教人員給付與投保(提撥)薪資的計算差距,降低臨退升遷的不公平。也避免勞工平時以多保少、臨退以少保多的道德風險。
五、 延後請領年齡,以因應人口老化
因應人口老化、預期壽命延長的趨勢,除危險勞動或特殊職務者之外,標準請領年齡均漸進調整,逐年延後至65歲。
提前退休者,得領取「減額年金」;延後退休者,得領取「增額年金」。提前或延後年限最多5年,並依每年4%的比率,降低或增加年金給付額度。
針對危險勞動(例如警察、消防等)與特殊職務者(例如中小學教師),另外訂定更早的請領年齡,允許其額外再提前請領減額年金,以符合其職業特性。
六、 提高費率上限,漸進調整費率
公教退撫基金之提撥率法定上限,送禮提高為18%。費率自方案實施後,將逐年提高1%,並於費率達15%時,檢討整併公教人員保險之可行性,訂定最適費率。如無更佳方案,則費率逐年再調高至18%為止。
勞工保險費率之法定上限,亦提高為18%。費率自107年起每年調升0.5%,於112年檢討是否與勞工退休金整併。如無更佳方案,且經精算未來20年保險基金餘額不足以支應保險給付,其後每年繼續調高1%至上限18%(117年)。
為接軌國際趨勢,我國的年金總費率(勞工保險加勞工退休金、公教人員保險加公務人員退休或教育人員退休制度費率)應以不超過20%為原則。
七、 政府財源挹注,強化基金財務永續
在費率調高的同時,政府財源亦將挹注基金。
在公教人員部分,調降退休所得和取消優惠存款所節省的經費,在扣除屬於地方政府的自籌款後,其餘額將挹注退撫基金。
在勞工部分,政府自107年起每年撥補200億元挹注基金,強化財務永續。
八、 設計年金年資可攜帶制度,跨職域就業有保障
我國各職業別年金制度各自分立,受雇者若是跨職域轉換工作,其年金請領權益將嚴重受損,不利於個人職涯的規劃。
為了因應各職域之間人力流動的需求增加,各職業別保險與退休(撫)金制度應設計「保留年資」的規定,讓受僱者可以在屆齡退休之前,自由選擇轉任不同職域工作,到了法定起支年齡,以「合併計算年資、分別計算年金」的方式,請領其原有加新任職業別的退休金,不必為了請領月退休金而於退休前再回任原職;或擔心領不到月退休金而不敢離開原職場。
九、 基金管理專業化、透明化,提升投資效率
此次年金改革,退休人員團體普遍關心基金管理效率問題,期待基金投資效率提升,以增加職業別年金之財務穩定,並藉此提高給付水準。
未來基金管理的改革方向,將讓基金管理專業化、資訊透明化,並減少政治干預,增加利害關係人參與選擇權。
十、 改革黨職併公職等不合理設計,讓制度回歸常軌
當前年金制度存在若干針對特殊對象的不合理設計,應一併處理,包括:1.國民黨黨職併公職年資溢領的年金、2.政務官年資併計事務人員年資而領取偏高的優惠存款利息、3.法官與檢察官之養老與退休金加上退養金之後所得替代率偏高、4.財政部所屬公營行庫享有13%的員工優惠存款等,應該趁此次年金改革一併檢討改進。
依各年金相關法律規定已領取退休金(含優惠存款利息)者,其已領取部分不會要求繳回。但本次年金改革後,所有領取退休金者應一體適用改革後的新規定,以符合公平正義。
鉅亨網編譯郭照青
根據 CNNMoney 分析報導,2016 年是宛如雲宵飛車的一年,貨幣市場亦不例外。
有些國家表現良好,但也有些國家的貨幣大幅下跌。
以下為 2016 年受創最嚴重的貨幣:
1. 埃及鎊:跌幅 59%
埃及於 11 月採行了極端決議,讓其貨幣自由浮動。此一行動在於試圖減緩其嚴重的經濟危機,以獲得國際貨幣基金 (IMF) 的緊急貸款。
埃及鎊兌美元隨即重挫達 48%。其後,還進一步下跌,今年兌美元收低 59%。
2. 奈及利亞貨幣奈拉:跌幅 37%
今年大多時間,奈及利亞始終為低油價所苦,其貨幣亦飽受壓力。
奈國的政府收入有 70% 來自石油。武裝團體頻頻攻擊,許多係針對石油設施,亦重創了其經濟。
2016 年,奈拉兌美元大跌逾 37%。
3. 土耳其里拉:跌幅 18%
7 月,一項挫敗的軍事政變爆發後,土耳其里拉隨即大跌 6%。今年下半年,跌勢持續。信評機構標準普爾與穆迪公司均進一步調降土耳其信用評等至垃圾級,對其貨幣構成壓力。
過去十年破盤間,土耳其累積了巨額外債。IMF 警告安哥拉,仰賴外國資金是無法持續的。
到 12 月底,里拉兌美元下跌了 18%。
4. 阿爆買根廷披索:跌幅 17%
阿根廷為南美第二大經濟體,其貨幣於 2016 年可謂壓力重重。
儘管重大的改革推升了經濟恢復成長的希望,但 2016 年,其經濟仍下跌 1.8%。根據 IMF 統計,阿根廷實質薪資下降,通貨膨脹近 40%。
披索兌美元下跌了 17%。
5. 英鎊:跌幅 17%
6 月公投脫歐,使得英鎊重挫。投資人對英國脫歐所造成的經濟衝擊,感到緊張,英鎊因而成了犧牲者。英鎊兌美元下跌了 17%。
7 月,英鎊一度是全球表現最差貨幣。10 月,英鎊進一步下跌至 31 年低點,報 1.22 美元。公投當日,英鎊報 1.50 美元。
6. 墨西哥披索:跌幅 17%
川普的總統競選計劃與勝選結果,重擊了墨西哥披索。川普的反對貿易與反對移民的言論,使得披索兌美元於 2016 年大跌了 17%。
為了支撐披索,墨西哥央行於 11 月決議調高利率。
7. 委內瑞拉貨幣玻利瓦爾:跌幅難以估計
委內瑞拉正面臨極端的經濟危機。到處食物短缺,醫藥不足。IMF 預期委國明年通貨膨脹將上升 1660%。
根據非官方網站 dolartoday.com 統計,2016 年,玻利瓦爾兌美元狂跌了 71%。
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